Conscious Leader & Facilitator

„'Consious Leader & Facilitator' war für mich ein Geschenk. Endlich wurde mir ein Weg gezeigt, wie Führung möglich wird, die von Menschlichkeit und Offenheit geprägt ist. Ich habe das Handwerkszeug Teams zu öffnen und kann neurobiologischen Mechanismen mit Bewusstheit begegnen. Diese Weiterbildung hat mich geprägt, wie keine andere und ich hoffe sehr, dass viele Kollegen diese Weiterbildung ebenfalls absolvieren.“

„Das Training "Conscious Leader & Facilitator" vermittelt tolle Bausteine & Denkanstöße für die Führung von Gruppen und Teams. Durch den Austausch mit anderen Teilnehmenden in Coaching Circles gelingt die Integration der gelernten Inhalte in den Alltag. Ich kann das Training wärmstens empfehlen.“

„Das Conscious Leadership Seminar hat wirklich meine Haltung & Einstellung nachhaltig verändert. Die Leichtigkeit und Gelassenheit, die für exzellente Arbeit (jedenfalls in meinem Bereich) notwendig ist, ist für mich auch im Alltag leichter wieder herzustellen - auch wenn es nicht immer klappt 😉 Zu wissen, mit welchen Methoden ich mich, andere und Gruppen wieder ins "Above" bringen kann, hat noch "selbstbewusster" gemacht.“

„Das Training war für mich unglaublich inspirierend. Es war ein sehr stimmige Mischung von Selbstreflexion, Input und Praxisbezug. Und einiges aus der Fortbildung konnte ich sofort umsetzen in meinem beruflichen Alltag. Deshalb bin ich sehr froh, dass ich diese Ausbildung gemacht habe, sie war genau der Impuls, den ich brauchte. Ganz lieben Dank an alle Beteiligten.“

„Die Trainingseinheiten schafften bei mir einen unfassbaren Mehrwert. Die Kombination aus fundierter Theorie und der unmittelbaren Möglichkeit, diese zu verproben machten die Schulungen für mich so wertvoll. Zudem schafften die Trainer durch ihre Präsenz und Erfahrung eine äußert angenehme Atmosphäre. Ich freue mich jetzt schon auf das nächste Einheiten mit Euch! Lieben Dank!“

„Wenn man bereit ist, sich selbst, seine Haltung und sein Tun zu erforschen, ist dies eine sehr wertvolle Weiterbildung, die viel Raum für Mehr gibt!“

„Das Training war sehr wertvoll durch die verschiedenen Modulinhalte. Gerne wäre ich noch bei dem ein oder anderen Themen gerne mehr ins Detail gegangen. Sehr wichtig fand ich die Coaching Circles, die vor allem von den Teilnehmern leben und die auch weiter funktionieren.“

„Das Training zum Conscious Leader & Facilitator war für mich eine intensive und inspirierende Erfahrung. Ich habe wertvolle Impulse und praxisnahe Tools mitgenommen und gleichzeitig den Raum bekommen, meine eigene Haltung (weiter)zuentwickeln, um Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten. Gracia, Simon und Christian schaffen mit ihrer Erfahrung als Trainer-Team einen geschützten Rahmen, in dem persönliches Wachstum möglich wird. Dabei ermutigen sie dazu, Veränderung mit Freude, Neugier und Demut anzugehen. Die Entscheidung für diese Weiterbildung war genau richtig.“

»Das Programm „Conscious Leader“ hat für mich eine tolle Ergänzung zu klassischen Führungskräftetrainings und vorheriger Agile Coaching-Ausbildung dargestellt, weil es viele Elemente der Selbst- und Fremdführung miteinander verbindet. So werden zum einen konkrete Methoden und Techniken gelernt und geübt, vor allem aber immer wieder das eigene Verhalten reflektiert und die eigene Rolle geschärft. Wir hatten zudem eine großartige Teilnehmerrunde, die über die drei Module sehr eng zusammengewachsen ist und sich auch über das Programm hinaus regelmäßig als Reflexionsfläche zur Diskussion von auftauchenden Führungsfragen bewährt. Und fast wie nebenher haben die vielen kleinen Elemente und Übungen von Achtsamkeit und Zuhören mich mal ein wenig ausgebremst im hektischen Alltag und haben die Module so zu kleinen, sehr wertvollen Oasen für meine eigene Persönlichkeitsentwicklung gemacht. Herzlichen Dank für diese gelungene Mischung!«

»Für mich war das Training „Conscious Leadership” von Dietz Training eine äußerst wertvolle Erfahrung und hat mich in meiner persönlichen Journey auf mehreren Ebenen weitergebracht. Als sehr wertvoll empfand ich das Kennenlernen und den Austausch mit Gleichgesinnten aus anderen Unternehmen, aus verschiedenen Branchen und Führungsebenen. Ich habe insbesondere aus den gegenseitigen Feedback-Runden einiges für meine eigene Orientierung gelernt und eine sehr wertvolle Chance bekommen Eigenbild und Fremdbild abzugleichen. Die Entwicklung eines Mindsets und einer Methodik, um in schwierigen Gruppensituationen innezuhalten und einen positiven Lösungsweg zu finden, möchte ich als besonders positiv hervorheben. Nicht nur das Erlernen der Theorie, sondern auch die Weiterführung in der Praxis und der gegenseitige Austausch in Coaching Circles sehe ich als perfekte Kombination. Last but not least, möchte ich die sehr angenehme Begleitung und Moderation durch die drei Coaches. In Summe: Absolut empfehlenswerte Lernerfahrung.«